La jornada a temps parcial equivaldrà a un dia complet cotitzat

A partir de l'1 d'octubre, la jornada laboral a temps parcial equivaldrà a una jornada completa en termes de cotització.

Això implica que els dies treballats a temps parcial seran igualats al treball a temps complet en quant al còmput dels períodes de cotització necessaris per a accedir a les prestacions detallades més endavant.

És important destacar que, segons ha confirmat la Seguretat Social, aquesta equivalència tindrà efecte retroactiu. Per tant, s'aplicarà també als períodes treballats a temps parcial abans de l'1 d'octubre de 2023.

No obstant això, aquest canvi normatiu no tindrà efecte retroactiu per a les situacions que van generar el dret a prestacions abans d'aquesta data.

Aquest canvi està recollit en el Reial Decret Llei 2/2023, on es va incloure una modificació de l'article 247 de la Llei General de la Seguretat Social.